工作职责：
1.服从上司工作安排与调配，按时完成上司交办的工作任务，做到日清日毕
2.负责主持部门早会，了解各部门、各班别的生产品质情况，及时处理品质异常问题，对部门各级 QC 人员工作进行安排与调配
3.负责了解新产品的品质要求，依据工程样品制定产品检验标准，交上级审核、批准
4.负责供应商有争议不合格物料的判定，并监督跟进异常处理结果
5.负责生产过程中各部门产生的有争议的品质异常问题的判定，与监督异常处理结果的跟进
6.负责出货检有争议品质异常的判定，对异常问题的处理进行监督
7.负责主导内部品质异常的检讨，召集各相关部门找出问题原因，制定纠正预防措施，并对改善的结果进行跟进
8.负责依据客户样品，给生产过程签限度样品
9.负责每天定时到各岗位监督、指导各级 QC 人员的工作
10.负责对 IPQC、IQC、OQC 报表进行审核，检查是否按照规定要求作业，对其工作进行考核、评价
11.负责公司仪器设备操作规范制定、内校、外校计划的制定，并依计划执行与管理、监督仪器的点检与保养
12.负责参与新产品的试模检讨会，新产品量产前会议，新产品试产总结会议，主持部门产
前会议
13.负责制订年度培训计划，按年度培训计划实施培训和考核
14.负责主持每周的部门例会，统计每周、每月的品质状况
15.负责对未达成质量目标的单位或个人发出纠正预防措施报告，跟踪验证纠正预防措施的
结果
16.积极开展本部门 7S 活动，完成上级临时交待的其它工作任务
工作权限：
1.供应商来料品质判定权，品质异常问题处理权，供应商管理监督权
2.行使生产过程产品异常发生的判决权，生产过程品质管理监督权，要求生产部对品质异常的改进权
3.行使生产过程产生不合格产品，要求生产部门及时改善，若 1 小时内还没有及时改进的停产权
4.行使部门主管以下各级人员的管理权，工作安排和职务调动权
5.行使部门主管以下各级人员能力评价考核权，薪资调整权
任职资格要求：
1.工作经验：大专或以上学历，有相关产品三年以上经验，受过 ISO 系统训练及质量管理经验和能力，熟悉产品工艺流程，品质检验及判定标准等
2.学历要求：中专或以上
3.年龄要求：25-45 岁
联系人：18107107781   高小姐